Программа обучения создана для специалистов, стремящихся углубить свои познания в прикладных аспектах работы с психикой и получить компетенции для ведения тренингов. Она подойдёт как практикующим консультантам, желающим расширить инструментарий, так и начинающим свой путь в сфере психологии, которые сразу хотят освоить востребованное направление групповой динамики. Практическая психология в этом контексте рассматривается как база для эффективной коммуникации и воздействия, а дополнительная специализация призвана да…
Курс даст навыки групповой работы для проведения корпоративных тренингов и улучшения климата в коллективе, что важно для карьеры в HR.
Педагог или тренер
Поможет освоить психологические методы для эффективного ведения групп и тренингов, расширяя профессиональные возможности в образовательной сфере.
Карьерный перебежчик
Диплом о переподготовке и помощь с трудоустройством позволят сменить профессию на востребованную в области практической психологии и тренингов.
Социальный работник
Специализация в групповой работе поможет эффективнее организовывать поддержку для клиентов и сообществ, развивая карьеру в социальной сфере.
Что вы получите
Стажировка
Возможность поработать в компании
Диплом
Диплом о переподготовке
Плюсы и минусы
Достоинства
✓Помощь с трудоустройством после завершения курса психологии
✓Выдаётся диплом о дополнительной специализации в групповой работе
Недостатки
✗Нет информации о практике и менторстве в рамках курса
* На основе характеристик курса
Зарплата Психолога-тренера в 2026 году
Стабильный
2 568+
вакансий
51 013 ₽
средняя
135 000 ₽
максимум
Москва: 105 000• СПб: 70 000• Удал: 78 300
Москва
105 000 ₽
Санкт-Петербург
70 000 ₽
Регионы
24 784 ₽
Удалёнка
78 300 ₽
Рост зарплаты по опыту
1 год
50 243 ₽
2 года
54 688 ₽
3 года
94 750 ₽
спрос на специалистов по групповой работе и тренингам в корпоративном секторе, образовании и сфере личностного роста останется стабильным, но будет расти конкуренция за проекты.
«отдел психологической и психофизиологической диагностики. - Базовое высшее ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ образование. - Мотивация к работе в МЧС России, готовность к командировкам. -»
Официальное наименование: Московский Институт Профессионального Образования
МИПО была основана в 2019 году. Школа предлагает обучение по нескольким направлениям, включая психологию, менеджмент, финансы, медицину, а также сферы красоты и здоровья, дизайна и педагогики.
Практико-ориентированная методика — Обучение строится на отработке навыков групповой работы и психологических техник в смоделированных ситуациях.
2
Опытные преподаватели-практики — Занятия ведут действующие психологи и тренеры с опытом ведения реальных терапевтических и тренинговых групп.
3
Глубокое погружение в специализацию — Программа включает углублённые модули по методологии, разработке и проведению групповых психологических тренингов.
4
Подтверждённые результаты выпускников — Выпускники школы успешно применяют полученные знания в частной практике и корпоративной среде.
Вопросы и ответы
Да, курс специально структурирован так, чтобы дать слушателям практические инструменты и методологию для проведения групповых сессий. Вы освоите ключевые техники фасилитации и групповой динамики, что позволит начать работу с группами под супервизией или в рамках начальных проектов.
Групповой тренер фокусируется на динамике внутри коллектива, используя групповые процессы для развития навыков и решения проблем участников. Индивидуальный консультант работает с личной историей и внутренним миром одного клиента, что требует иного набора техник и глубины погружения.
Спрос на таких специалистов стабильно высок, так как бизнес осознаёт ценность командной эффективности и психологического климата. Навыки проведения тренингов по командообразованию, стресс-менеджменту и коммуникациям сегодня являются одними из самых востребованных в корпоративном секторе.
Курс даёт фундаментальные знания и практические навыки, соответствующие профессиональным стандартам. Для успешной работы в этой сфере также крайне важны постоянное самообразование, супервизия и наработка личного опыта под руководством более опытных коллег.
Главный миф — что это просто «весёлый ведущий» или мотивационный спикер. На деле это серьёзная профессиональная деятельность, требующая глубоких знаний психологии, умения управлять конфликтами и трансформировать групповую энергию в конкретные развивающие результаты для участников.
