Курс «Документационное обеспечение управления» (620ч)
О курсе
Читать 2 мин·3 мес обучения
Программа профессиональной переподготовки разработана для специалистов, стремящихся систематизировать знания в области делопроизводства и повысить свою ценность на рынке труда. Она подойдёт как начинающим сотрудникам офиса, так и опытным административным работникам, желающим освоить документационное обеспечение управления на современном уровне. Актуальность навыков грамотной работы с документами делает этот курс востребованным в различных сферах бизнеса и государственных структур.
В процессе освоения программы слушатели детально изучат весь жизненный цикл управленческого документа – от создания и оформления до регистрации, контроля исполнения и передачи в архив.
Подойдет для получения официального диплома, подтверждающего квалификацию в области делопроизводства, что позволит повысить статус и расширить обязанности на текущей работе.
Ассистент руководителя
Курс даст системные знания по управлению документами и процессами, необходимые для эффективной поддержки руководства и повышения организационной ценности.
Офис-менеджер
Поможет структурировать и оптимизировать документооборот в компании, что является ключевой задачей для этой роли и повышает управленческую компетенцию.
Специалист из другой области
Предоставит возможность перехода в менеджмент через получение диплома о переподготовке, открывая новые карьерные пути в административной работе.
Программа
11 модулей·55 тем
Модуль I. Основы правового регулирования документационного обеспечения управления — 17, Модуль II. Подзаконные нормативно-правовые акты, методические документы, государственные стандарты, определяющие порядок документационного обеспечения управления — 19, Модуль III. Нормативные основы конфиденциального делопроизводства — 19
Модуль I. Основы правового регулирования документационного обеспечения управления — 17
Модуль II. Подзаконные нормативно-правовые акты, методические документы, государственные стандарты, определяющие порядок документационного обеспечения управления — 19
Модуль III. Нормативные основы конфиденциального делопроизводства — 19
Научиться использовать профессиональную терминологию.
Определить цели делопроизводства и проанализировать существующие нормативные документы.
Организовать и настроить функционирование службы ДОУ.
Модуль I. Организационные основы документоведения — 17, Модуль II. Систематизация и классификация документов — 19, Модуль III. Основы архивного дела — 19
Модуль I. Организационные основы документоведения — 17
Модуль II. Систематизация и классификация документов — 19
Модуль III. Основы архивного дела — 19
Проанализировать и сопоставить разные виды документов.
Заполнить описи дел постоянного хранения (в соответствии с Приказом Минкультуры России от 31.03.2015 № 526).
Модуль I. Теоретические основы конфликтологии — 17, Модуль II. Виды конфликтов — 19, Модуль III. Основы предупреждения конфликтов. Переговоры — 19
Модуль I. Теоретические основы конфликтологии — 17
Модуль II. Виды конфликтов — 19
Модуль III. Основы предупреждения конфликтов. Переговоры — 19
Познакомиться с методиками разрешения межличностных конфликтов, конфликтов малых групп и организаций.
Составить поведения в конфликте.
Модуль I. Теоретические основы «Этики делового общения» — 17, Модуль II. Особенности процесса общения в профессиональной деятельности — 19, Модуль III. Этические аспекты отдельных вопросов системы делового взаимодействия — 19
Модуль I. Теоретические основы «Этики делового общения» — 17
Модуль II. Особенности процесса общения в профессиональной деятельности — 19
Модуль III. Этические аспекты отдельных вопросов системы делового взаимодействия — 19
Определить критерии успешного построения коммуникаций в профессиональной сфере.
Составить письмо-ответ.
Модуль I. Понятие, форма и реквизиты современного управленческого документа — 19, Модуль II. Требования к оформлению реквизитов документа — 20, Модуль III. Современные системы документации в РФ — 21
Модуль I. Понятие, форма и реквизиты современного управленческого документа — 19
Модуль II. Требования к оформлению реквизитов документа — 20
Модуль III. Современные системы документации в РФ — 21
Познакомиться с правилами оформления реквизитов современного управленческого документа.
Составить должностную инструкцию для должности документоведа.
Модуль I. Организация документооборота и виды документопотоков — 17, Модуль II. Организация работы с входящими, исходящими и внутренними документами — 19, Модуль III. Организация контроля исполнения документов и информационно-справочная работа — 19
Модуль I. Организация документооборота и виды документопотоков — 17
Модуль II. Организация работы с входящими, исходящими и внутренними документами — 19
Модуль III. Организация контроля исполнения документов и информационно-справочная работа — 19
Разработать бланк письма для организации. Подготовить журнал регистрации входящих и исходящих документов.
Познакомиться с методами контроля сроков исполнения документов и др.
Модуль I. Номенклатура дел — 17, Модуль II. Формирование дел — 19, Модуль III. Организация ведомственного хранения дел и обеспечение их сохранности — 19
Модуль I. Номенклатура дел — 17
Модуль II. Формирование дел — 19
Модуль III. Организация ведомственного хранения дел и обеспечение их сохранности — 19
Познакомиться с требованиями к формированию дел.
Заполнить таблицу на группировку документов.
Модуль I. Экспертиза ценности документов в текущем делопроизводстве — 17, Модуль II. Методика составления описей — 19, Модуль III. Правила передачи дел в архив — 19
Модуль I. Экспертиза ценности документов в текущем делопроизводстве — 17
Модуль II. Методика составления описей — 19
Модуль III. Правила передачи дел в архив — 19
Решить практические задания на заполнение дел.
Составить заверительную надпись дела, оформить его обложку. Описать параметры контейнера электронного документа и правил его передачи на ведомственное хранение.
Модуль I. Организационное обеспечение деятельности руководителя — 17, Модуль II. Документационное обеспечение деятельности руководителя — 19, Модуль III. Информационное обеспечение деятельности руководителя — 19
Модуль I. Организационное обеспечение деятельности руководителя — 17
Модуль II. Документационное обеспечение деятельности руководителя — 19
Модуль III. Информационное обеспечение деятельности руководителя — 19
Определить составляющие трудовой деятельности секретаря
Составить резюме с указанием данных, необходимых для занятия должности офис-менеджера.
Подготовить список вопросов, которые необходимо задать претенденту на должность офис-менеджера.
Модуль I. Формирование информационного взаимодействия руководителя с организациями — 17, Модуль II. Анализ информации и подготовка информационно-аналитических материалов для принятия управленческих решений — 19, Модуль III. Организация деловых контактов и протокольных мероприятий — 19
Модуль I. Формирование информационного взаимодействия руководителя с организациями — 17
Модуль II. Анализ информации и подготовка информационно-аналитических материалов для принятия управленческих решений — 19
Модуль III. Организация деловых контактов и протокольных мероприятий — 19
Подготовить аналитическую записку о результатах работы предложенной компании за истекший год.
Модуль I. Сущность, задачи и особенности конфиденциального делопроизводства — 17, Модуль II. Подготовка и издание конфиденциальных документов — 19, Модуль III. Учет и режим хранения конфиденциальных документов — 19
Модуль I. Сущность, задачи и особенности конфиденциального делопроизводства — 17
Модуль II. Подготовка и издание конфиденциальных документов — 19
Модуль III. Учет и режим хранения конфиденциальных документов — 19
Составить разные виды документов: от приказа о разработке новой модели оборудования до заполнения записей в журнале регистрации лиц, получивших доступ к коммерческой тайне.
Что вы получите
Диплом
Диплом о профессиональной переподготовке поментообороту.
Гарантия возврата
Гарантия возврата средств за курс.
Доступ навсегда
Бессрочный доступ к материалам по документообороту.
Плюсы и минусы
Достоинства
✓Выдаётся диплом о профессиональной переподготовке по окончании курса
* На основе характеристик курса
Зарплата Специалиста по документационному обеспечению управления — по вакансиям за апрель 2026
Стабильный
294+
вакансий
65 000 ₽
средняя
120 000 ₽
максимум
Москва: 110 000• СПб: 93 000• Удал: 100 000
Москва
110 000 ₽
Санкт-Петербург
93 000 ₽
Регионы
38 409 ₽
Удалёнка
100 000 ₽
Рост зарплаты по опыту
1 год
69 600 ₽
2 года
65 000 ₽
3 года
98 786 ₽
спрос на специалистов по ДОУ останется стабильным, особенно в госсекторе и крупных компаниях, внедряющих электронный документооборот.
«Опыт работы в государственных учреждениях. Образование в ИТ-сфере. Опыт управления проектами в сфере образования. Навыки работы с СЭД (Система...»
Документовед — это специалист, который проектирует и оптимизирует системы документооборота, в то время как секретарь и делопроизводитель в основном работают в рамках уже установленных правил. Современный документовед отвечает за внедрение электронных систем, анализ бизнес-процессов и обеспечение юридической значимости документов, что требует более глубоких знаний в области управления и IT.
На текущий момент на рынке востребованы как крупные корпоративные системы, такие как «1С:Документооборот» и Directum, так и облачные решения для среднего и малого бизнеса. Выбор конкретной СЭД зависит от масштаба компании, отраслевых требований и необходимости интеграции с другими бизнес-приложениями, поэтому специалисту важно понимать принципы работы разных платформ.
Да, удалённая работа в сфере документационного обеспечения управления становится всё более распространённой, особенно в части аудита, проектирования процессов и консалтинга. Многие задачи по организации электронного архива, настройке СЭД и разработке инструкций можно выполнять дистанционно, что открывает возможности для фриланса и работы с клиентами из разных регионов.
Напротив, переход на электронный документооборот повышает востребованность квалифицированных специалистов по ДОУ, так как требуется не просто оформлять бумаги, а выстраивать сложные цифровые процессы. Специалист теперь должен обеспечивать юридическую силу электронных документов, их безопасность и эффективную интеграцию в бизнес-процессы, что требует новых компетенций.
Сегодня критически важны навыки работы с электронными системами документооборота (СЭД), понимание основ бизнес-анализа для оптимизации процессов и знание юридических требований к электронной подписи и хранению документов. Также ценятся умение работать с большими массивами данных и базовые знания в области информационной безопасности.